Norma grupe, njezino značenje za društvo
Svaki pojedinac koji je okružen drugim ljudima, dok komunicira ili obavlja bilo kakvu aktivnost, promatra skup neformalnih pravila. Tek kada se provode, moguće je održati red i sklad u društvu, a to znači da grupa norma postaje jamstvo njegovog normalnog razvoja.
sadržaj
Koje su grupe norme?
Obratite pozornost na različite kulture i narode, nemoguće je ne primijetiti koliko su različite njihove tradicije, način komunikacije i pravila ponašanja. Ono što je uobičajeno za neke ljude u drugoj zemlji može uzrokovati nesporazume ili osudu. Na primjer, nošenje štapa u Škotskoj je poznato i ne privlači pažnju, ali malo je vjerojatno da čovjek koji nosi suknju u Rusiji može proći nezapaženo uz ulicu.
Isti uzorak može se pratiti iu jednoj zemlji. Kao primjer, možete razmotriti drugačije mladih subkultura, koje su relativno male skupine s neobičnim za okolne vrijednosti.
Stoga valja naglasiti da su skupine normi skup pravila koja sastavlja tim s ciljem reguliranja odnosa i ponašanja. Većina ih je neformalna, što ne sprječava njihovo poštivanje.
Pravilo skupine trebalo bi usvojiti većina, a cilj je također i postizanje postavljenih ciljeva. Formiranje svakog pravila ovisi o karakteristikama grupe: brojnosti, homogenosti i karakteristikama osobnosti svakog člana.
Usvajanje norme
Ne možemo također ignorirati subjektivnost standarda, što ne može jamčiti njihovo prihvaćanje od strane svih predstavnika grupe.
Ljudi koji ne žele poštivati pravila i ne ispunjavaju očekivanja grupe mogu biti kažnjeni od strane drugih. Najčešće odbijanje promatranja pokazuju tinejdžeri, što je opravdano prekretnicom u njihovu razvoju. Kako bi stimulirala želju grupe da slijedi norme, postoje dvije vrste sankcija:
- Pozitivan - očituje se u obliku poticanja osobe da se pridržava koda. To može biti pohvala, pozornost, poštivanje drugih, uzdizanje statusa i prestiža.
- Negativne - koriste se u kršenju pravila društva. S njima se uspostavljaju zabrane ili ograničenja raznih vrsta koje dovode do ljubavi ili zanemarivanja počinitelja.
Kao posljedica toga, osoba pokušava kontrolirati individualno ponašanje što je više moguće, prilagođavajući ga parametrima. Najveća kazna za nepoštivanje normi može biti isključenje iz skupine.
Uloga vrijednosti u usvajanju skupnih normi
Vrijednosti grupe formiraju se na temelju opće prihvaćenih i variraju ovisno o interesima pojedinog kolektiva ljudi. Oni su osnova za formaciju u skupini povijesno utvrđenih normi i određuju strategiju za daljnji napredak društva, dok razvijena pravila označavaju granice onoga što je dopušteno i željeno na putu.
Kao rezultat toga, skupine normi i vrijednosti utječu na iste pokazatelje velikih društvenih skupina koje reguliraju razvoj cjelokupnog društva u cjelini.
Zašto su potrebne grupne norme?
Svako pravilo skupine prolazi kroz test vremena i ne mijenja se pod utjecajem nove situacije. Ti obrasci ponašanja koji su fiksni, donose sljedeće privilegije zajednici.
- Ojačati tim, osigurati njegovo jedinstvo i jedinstvo napora.
- Smanjite količine međuljudski sukobi i neugodnosti zbog nesporazuma drugih.
- Povećajte predvidljivost djelovanja članova grupe i olakšava predviđanje ponašanja grupe.
- Povećava zaštitni kapacitet zajednica i njihov opstanak.
Također je važno da zbog jasne formacije skupina normi omogućuje pojedincu da samostalno procijeni akcije njegovih i drugih ljudi, uspoređuje ih i donosi zaključke o ispravnosti ponašanja.
- Nemoralno je ... Imunost u ponašanju
- Koncept i vrste društvenih normi usvojenih u društvu
- Što je konformizam i konformno ljudsko ponašanje
- Tko je konformist?
- Vrste društvenih normi
- Zakon u sustavu društvenih normi moderne civilizacije
- Društvene norme i njihovo značenje
- Što je socijalna sankcija? Vrste, primjeri
- Norme i pravila: sankcije za prekršaje. Za kršenje utvrđenih pravila, obično se primjenjuju sankcije
- Osnovne funkcije komunikacije
- Mala društvena skupina: karakteristike, klasifikacija i socio-psihološki procesi
- Kultura i osobnost
- Kvalitete osobnosti
- Kulturne norme
- Društvene funkcije kulture
- Razvrstavanje društvenih skupina
- Pravna svijest i pravna kultura, njihovi međusobni i mehanizmi razvoja
- Subkultura mladih
- Etičke norme i njihovo značenje
- Mala skupina: socio-psihološki sadržaj, obilježja, kvalifikacije i važnost vodstva
- Kvalitetna usluga korisnicima - put do uspjeha bilo koje organizacije