Vatra-tehnički minimum za menadžere i stručnjake (PTM). Obuka, certifikacija
Organizacija protupožarnih požara i prijetnja njihova nastanka važan je zadatak u bilo kojoj industriji i svakoj organizaciji. Razmislimo o tome što se točno radi na terenu kako bismo osigurali redoslijed u takvoj ozbiljnoj stvari, tj. Kako je trening u minimalnom minimalnom vatru u organizaciji i što je to uopce.
sadržaj
- Koga se tiče
- Obuka i certifikacija
- Vatrogasna brigada i minimum vatre
- Koja pitanja treba proučavati?
- Uvodni brifing
- O početnom brifingu
- Što je ponovno podučavanje i kada je to potrebno?
- Ostale vrste - neplanirano i ciljano
- Vatra-tehnički minimum za menadžere i stručnjake kao koncept
- Periodičnost i vrijeme
- Gdje se provodi obuka
- Potvrđivanje
Koga se tiče
Naredba br. 645 Ministarstva mjera za hitne slučajeve Ruske Federacije od 12. prosinca 2007. godine, koja se naziva "o odobrenju norme zaštite od požara ", regulira sve situacije u kojima bi se trebalo provoditi obuka u pravilima protumjere na danu katastrofu i odobriti popis osoba odgovornih u ovom predmetu i obvezat će se na obuku na propisani način.
To uključuje sve menadžere poduzeća (bez obzira na oblik vlasništva), voditelji odjela i ključni stručnjaci. To se također odnosi i na individualne poduzetnike.
Uputa za PTM (minimalno tehnički požar) za menadžere i stručnjake provodi se u roku od mjesec dana od datuma zaposlenja, godišnje za uprave i zaposlenike organizacija koje se odnose na eksplozivnu proizvodnju. Za zaposlenike drugih poduzeća, ona se osigurava jednom svake tri godine.
Obuka i certifikacija
Prema istom redoslijedu Ministarstva za izvanredne situacije, minimalni vatrogasni minimum za menadžere i stručnjake omogućava mogućnost obuke i odvojeno od proizvodnje i neposredno na radnom mjestu. Ako je zaposlenik prošao PTM certifikat, on ima pravo uputiti podređene i druge zaposlenike i ispuniti časopis u kojem mora potpisati.
Program osposobljavanja i uvjeti certifikacije usvajaju se prema odobrenom Nastavni plan i program. Uspješno položena potvrda izdaje se potvrda čija je valjanost tri godine.
Koje informacije je potrebno nužno posjedovati one koji su odgovorni za zaštitu od požara u poduzeću? Norme odgovornog poslovanja regulirane su rednim brojem 645. Razmotrimo kratko najosnovnije.
Vatrogasna brigada i minimum vatre
Prema tom dokumentu, odgovornost za organiziranje i pravovremeno obuke zaposlenika o toj temi, kao i provjera znanja počiva na uprave (vlasnik organizacije), određeni službenik ili poduzetnik (SP). Također se odnosi na ugovore o radu s poslodavcem prema zakonodavstvu Ruske Federacije. Kontrolirajte proces organiziranja vatrogasnih tijela za obuku.
U kojem se obliku trening održava? Postoje dvije glavne sorte. Jedan od njih - u obliku vatrogasne postrojbe, drugi - u proučavanju potrebnog minimuma tematske spoznaje. Dopustite da prebrodimo više pojedinosti o svakom od ovih oblika.
Zadatak brifinga je da svakom zaposleniku donesu standarde zaštite od požara, kako bi se obavijestio o stupnju opasnosti svojstvenim tehnološkim procesima određene proizvodnje i dostupne opreme. Daju se proučavanje metoda i sredstava zaštite, nužne mjere koje se moraju poduzeti u slučaju prijetnje ili pojave izbijanja.
Koja pitanja treba proučavati?
Oblici takve nastave sadržani su u posebnim programima obuke koji se donose glavama i vlasnicima organizacija. A pri provođenju potrebno je pridržavati se specifičnosti aktivnosti ove ili one organizacije.
Koje posebne probleme trebaju naučiti oni koji prolaze vatrogasci? Obvezno je za pravila održavanja građevina, prostorija i teritorija, uključujući i evakuacijske puteve i vodovoda, kako vanjske tako i unutarnje. Oni koji su bili upućeni moraju biti upoznati sa sustavima vatrodojave i imati ideju o organizaciji evakuacijskog procesa.
Na svakoj pojedinoj tvornici postoje posebni zahtjevi specifični za taj proces i odgovarajuće mjere kako bi se osigurala njihova implementacija. Vježbenici, osim toga, moraju naučiti svoje srce pravila koja reguliraju vođenje požara, korištenje opreme za vatrogasce i pravilan poziv stručnjaka.
Uvodni brifing
Brifing može biti različit u prirodi i vremenu. Primarno je pri ulasku na radno mjesto uvodni, kao i ponavljani, ciljani ili neplanirani. Svaka od tih sorti mora biti zabilježena na poseban način računovodstveni časopis, ovjeren potpisom osobe koja poučava i onog koji je primio obuku.
Kada je točno jedna ili druga vrsta provedena? Uvodni postupak mora voditi osoba koja je imenovana po nalogu, koja je odgovorna za zaštitu od požara, sa svim zaposlenicima koji su zaposleni bez obzira na njihovu kvalifikaciju ili radno iskustvo. To se odnosi na sezonske radnike, poslove poslodavaca, prolazak industrijske prakse i druge kategorije.
Potrebno je izvršiti u određenoj sobi pomoću vizualnih pomagala i metodoloških materijala i prema odobrenom posebnom programu koji je razvijen u skladu sa standardima zaštite od požara.
Na kraju vježbe vatrogasne brigade treba organizirati praktičnu obuku - razvoj vještina protupožarne zaštite koja je usmjerena na testiranje praktičnog znanja.
O početnom brifingu
Početno brifing se organizira izravno na radnom mjestu, individualno sa svakim dolaznim zaposlenikom, posreduje, prenosi na novu stranicu. Organiziran je i sa stručnjacima-graditeljima na građevinskim i instalacijskim prirodom na području poduzeća, kao i kod studenata koji su došli u praksu.
Vodeći ga je osoba koju je postavio vođa kao odgovoran za zaštitu od požara u zasebnoj strukturnoj podjele. Program također uključuje, osim teorijskih informacija, praktične vježbe i proučavanje vještina primjene primarnih sredstava za gašenje, pomaganja žrtvama, propisa o požaru i pravila evakuacije.
Ako organizacija se odnosi na opasnost od požara ili podrazumijeva masu ljudi koji borave u zgradi (u količinama od 50 i više osoba), svaki zaposlenik mora imati sposobnost da brzo djelovati u slučaju požara, koristite sva potrebna sredstva. Početno brifing moguće je s grupom zaposlenika, ako služe istoj vrsti opreme na istom radnom mjestu.
Što je ponovno podučavanje i kada je to potrebno?
Ponovljena vatrogasna briga mora biti podvrgnuta svim zaposlenicima, bez obzira na vrstu dužnosti, iskustva ili kvalifikacije najmanje jednom godišnje. Ako je riječ o opasnoj proizvodnji od požara, učestalost ove aktivnosti je jednom pola godine ili češće.
Da bi to provodili, razvijeni su posebni rasporedi klase, odobreni po redoslijedu glave. Upute se provode pojedinačno ili s malom skupinom ljudi koji rade na istoj vrsti opreme. U svom smjeru provjerava se poznavanje osnovnih pravila, vještine korištenja primarnog sredstva za gašenje požara, sposobnost organiziranja evakuacije.
Ostale vrste - neplanirano i ciljano
Što je neobavezno upoznavanje i u kojim slučajevima je to potrebno? Proizvoditi, kada je uvedena u posao ili promijeniti prethodno utvrđenih pravila i propise, tu je modernizacija ili zamjena opreme, promjene obrade na čimbenike koji utječu na stanje objekta u pogledu zaštite od požara.
Bez iznimke trebao biti, ako je došlo do povrede sigurnosti radnika standardima, što je dovelo do požara, kao iu slučaju javnog nadzora tijela zahtjeva, ako se utvrdi nedovoljno znanja zaposlenika.
Ostale situacije kada je potrebno osposobljavanje izvan rasporeda: duge stanke u radu (više od mjesec dana), nezadovoljavajuće poznavanje važnih zahtjeva zaposlenika. Sadržaj i količina ovise o specifičnim okolnostima koje su ga uzrokovale.
Provođenje ciljane pouku vatrogasna obvezno u slučaju jednokratnih djela visoke opasnosti od požara (npr zavarivanja), izvješća o nesrećama, prirodnim katastrofama i nesrećama, vođenju vruće rad na eksplozivnoj proizvodnji. Također je obavezno u slučaju bilo kakvih aktivnosti s učenicima, pri pripremi izleta i masovnog boravka ljudi u zgradama i prostorijama (sastanci, konferencije, sastanci), ako je broj sudionika veći od 50 ljudi.
Vatra-tehnički minimum za menadžere i stručnjake kao koncept
Što je to i tko je dužan posjedovati? Kako je trening u vatrogasnom tehničkom minimumu u organizaciji? To je normativna količina znanja o sigurnosti organizacije u odnosu na požarnu prijetnju, zaštitni režim i značajke tehnološkog procesa bilo koje proizvodnje. Uključuje, osim toga, potrebni koraci i tehnike spasiti život i zdravlje ljudi, imovinu organizacije u slučaju nužde, kao i praktične vještine za prevenciju u katastrofama i, po potrebi, nadležno organizacija procesu evakuacije.
Obuka na minimum vatrogasnih menadžera obvezni je postupak. Osim toga, svi stručnjaci i zaposlenici koji su imenovani za zaštitu od požara dužni su je proslijediti. Ako organizacija nije povezana s proizvodnjom opasnom od požara, takav se trening treba obaviti u roku od mjesec dana od datuma zaposlenja.
Periodičnost i vrijeme
Minimalni vatrogasni minimum za menadžere i stručnjake treba provoditi barem jednom godišnje. Ako zaposlenik je osposobljen za sigurnost od požara tehničar ili inženjer ili on - učitelj discipline „požara” s iskustvom kontinuiranog rada na području od 5 godina ili više, može biti oslobođen od poučavanja PTM cijelu prvu godinu rada.
Organizacija vatrogasnog tehničkog minimuma je zadatak glave. To se može učiniti izravno na radnom mjestu ili s prekidom proizvodnje. Tko još mora proći kroz to? Osim menadžera, viši specijalista i osobama u loco parentis, oni su glave zaštite Dobrovoljno vatrogasno, poboljšanje upravljanjem institucija zemalja za djecu, radnike, koja se bavi gazoelektrosvarkoy i drugih vrsta vrućeg rada, i tako dalje. N.
Gdje se provodi obuka
U slučaju osposobljavanja ukinuta se provodi u centrima za obuku u EMERCOM Rusije u vezi s federalnom vatrogastva, te u obrazovnim ustanovama, s vatrom-tehničkih profila. Takva se izobrazba može provesti u centru za obuku civilne obrane ili u jedinicama vatrogasne službe.
Osposobljavanje stručnjaka i menadžera organizacija vezanih za požar i eksplozivnu proizvodnju trebalo bi biti u specijaliziranim centrima koji imaju na raspolaganju odgovarajuće opremljene klase. Izravno u organizaciji za studij PTM imaju odgovarajuće voditelje odjela, nastavnike u dječjim vrtićima, 24-satnom sigurnosnom osoblju, volonterima i vatrogascima.
potvrđivanje
Nakon završetka procesa obuke testiran je PTM. Na njemu se rješava povjerenstvo koje je naručila uprava koja se sastoji od tri ili više ljudi. Oni mogu biti vođe i učitelji organizacije treninga, stručnjaci državnih tijela i državni nadzor.
Ako se radi o ispitivanju znanja radnika koji studiraju na poslu, u pravilu, komisija se sastoji od zaposlenika koji su već prošli požar i tehnički minimum. Testovi koji su uključeni u program provjere regulirani su njegovim inicijatorom.
Savezne vlasti u skladu s specifičnostima proizvodnih aktivnosti za ispit razvili su kontrolna pitanja. Vatra-tehnički minimum mora u svom sastavu imati praktičan odjel (radnje u slučaju požara i sposobnost rukovanja primarnim sredstvima za gašenje požara). Njihov popis sastavlja i Uprava.
- Obuka civilne obrane: program, zadaci i značajke
- Osposobljavanje osoblja - kako brzo dobiti stručnjake s potrebnim stručnim vještinama
- Sigurnost požara u proizvodnji: osnovni zahtjevi
- Institut u Moskvi MOE. Adrese instituta Moskve. Instituta Ivanovo Ministarstva za izvanredne…
- Ograničenja koja reguliraju gotovinsko namire između pravne osobe
- Vrste zaštite od požara. Zadaci prevencije požara
- Pravila vatrogasnog režima u Ruskoj Federaciji. Vatrogasni režim je ...
- FZR "Vatrogasna sigurnost" od 21. prosinca 1994. Opće odredbe
- Vatrogasci. Upute za evakuaciju ljudi iz goruće zgrade
- Normativni dokumenti o zaštiti od požara za organizacije svih oblika vlasništva
- Kako se provodi obuka za zaštitu okoliša?
- Standardi zaštite od požara u Ruskoj Federaciji
- Propisi o zaštiti rada u organizaciji: uzorak
- SNiP "Vatrogasna sigurnost"
- Federalni zakon "Tehnički propisi o zahtjevima o požarnoj sigurnosti"
- Dokumenti o protupožarnoj sigurnosti. Tehnički propisi o zahtjevima za zaštitu od požara
- Kako samostalno dobiti dozvolu Ministarstva mjera za hitne slučajeve?
- Razine upravljanja u organizaciji
- Odgovoran za zaštitu od požara u poduzeću
- Tipični priručnik za zaštitu od požara za uredske prostore
- Uputstvo o mjerama zaštite od požara - jamstvo sigurnosti imovine i života ljudi