Posvećivanje mladom stručnjaku: scenarij

Pokretanje u učiteljica mladih

Profesor nastavnika je u svakom trenutku tražen. Uostalom, ta osoba je mentor, pomažući mladoj generaciji da pronađe svoj put u životu, dajući temeljna i visoko specijalizirana znanja, postavljajući moralno i duhovno načelo. Učitelj će ne samo reći informacije o svojoj temi, već ih dostaviti slušatelju na takav način da će se sjetiti i uspjeti primijeniti znanje stečeno u životu.

Suptilnosti nastavnih aktivnosti

Rad učitelja je nevjerojatno složen jer je povezan s stalnom nervnom napetosti i velikom koncentracijom pozornosti. Uspjeh rada nastavnika sastoji se od nekoliko čimbenika:

• Potpuno poznavanje vašeg predmeta i znanosti, koje imaju izravnu i neizravnu vezu s njom.
• Psihološki pristup. Učitelj bi trebao biti psihoanalitičar, biti u stanju kretati se situacijom i donijeti pravu odluku.
• Oratorska umjetnost. Jasna, kompetentna rečenica važan je dio kvalitete isporuke materijala. Nesposobnost da se zvuči čujno misao publike će rezultirati gubitkom energije i ignoriranjem predmeta od strane studenata.
• Sposobnost da se zajedno s djecom. Važno je da učitelj stječe vjerodostojnost i povjerenje u svoje učenike.
• Planiranje obrazovnog procesa, pažljiva priprema materijala za uspješno predstavljanje.
• Znanstvena aktivnost, konstantno samo-poboljšanje. Kako bi djeci bilo nešto novo, nastavnik mora stalno tražiti informacije.
• Pravednost i nepristranost. Učitelj bi trebao moći procijeniti znanje na temelju izvedbe.

Svakodnevno mukotrpan rad

Popis dnevnih dužnosti nastavnika, čiji rad uključuje konstantan kontakt s velikim brojem ljudi, uključuje:

• obrazovni proces;
• vođenje lekcija i predavanja;
• rutinska provjera vježbenica, samostalnih i kontrolnih radova;
• postavljanje zadataka za studente za samostalan rad;
• evaluacija rada studenata;
• psihološki rad koji se sastoji od obavljanja razgovora s učenicima i njihovim roditeljima;
• održavanje roditeljskih sastanaka;
• organizacija i podrška izletima, turistička putovanja za djecu.

Ovo nije potpuni popis onoga što učitelj mora učiniti u procesu rada. Ovisno o specifičnostima i mjestu rada, raspon njegovih dužnosti može se povećati. Nakon što se upoznate sa svim suptilnostima i zamkama u pedagoškom radu, možete se vratiti na temu članka - predanost učitelju mladog stručnjaka.

Kako se pridružiti timu?

Mladi stručnjak koji je upravo završio pedagošku odgojnu ustanovu teško je odmah pridružiti blisko povezanom timu nastavnika s velikom bazom znanja i praktičnim iskustvom iza njih. Povoljan ulazak u profesiju velikim dijelom ovisi o tome koliko je kompetentno uspostavljen kontakt sa studentima i kolegama nastavnicima.

Početak ovog procesa može se pokrenuti posvećivanjem mladog učitelja nastavnicima. Odlično rješenje je održavanje takve ceremonije na Dan Znanja ili na vašem profesionalnom odmoru. Ključ uspješne inicijacije mladim učiteljima bit će dobro pripremljen scenarij. U članku se predlaže jedna od varijanti.

Nakon svečanosti otvaranja, pozdrav, tople riječi upućene nastavnicima, studentima i njihovim roditeljima mogu se predstaviti školskom osoblju mladog stručnjaka i izraziti predanost nastavniku u stihu. Nudimo jednu od mogućnosti.

Pozdrav mladom stručnjaku

Voditelji, koji se vode pripremljenim pismom "Dedication to the Teacher", započinju svečanu ceremoniju.

Olovo 1

Na ovaj praznik posebno želim čestitati na odmoru onima koji su prvi prešli granicu škole kao učitelj.

Host 2

Ovdje imamo nadopunu.

U slučaju našeg teškog -

Mudrost, ljubaznost, strpljenje.

Beskonačno dok.

Olovo 1

Ovaj dan je kao početna točka

Novi život, radnim danom.

Škole, bilježnice, stolovi ...

Je li nešto važno?

Radite svoju iskreno ljubav,

Pa, mi s tobom, sa svim srcem.

Dobrodošli, Učitelju!

Čekamo našu momčad izvrsno!

Host 2

Glavna stvar je da ne brinite.

Iako smo mnogi, mi smo naša.

Pogledaj oko sebe. Otpustite se.

Godina naprijed naprijed.

Olovo 1

Učiti, nadahnuti, prisiliti -

Jer svatko ovdje je vaš pristup.

Jednadžbe, pravila koda ...

Formula je oko dvjesto ...

Posvećenje nastavnicima: natjecanja

Kako bi se sjećanje na praznik prvog zvona i predanost nastavnicima dugo vremena, moguće ga je učvrstiti zanimljivim, smiješnim natjecanjima i testovima.

„Ispit”

Na stolu su karte i odgovori na njih - varati listove. Od ispitivača se traži da glasno pročita pitanje, a zatim odgovor na njega.

pitanja:

• Hoćete li nazvati svoje roditelje u školu zbog loše ponašanja učenika?
• Dodijeliti klasu kućnih ljubimaca?
• Dopustite poništiti kontrolu?
• Kasni za lekcije?
• Recite anegdote učenicima?

odgovori:

• Možda. Sve će ovisiti o mom raspoloženju.
• Da! Sanjajem o tome od djetinjstva.
• Možda. Sigurno ću razmišljati o ovome.
• Zašto ne? Netko može, ali ne mogu?
• Pogledajte što žele!

„Pokazivača”

U ovom natječaju za predanost nastavniku, mladi stručnjak je pozvan da zapošljava tim od 4-5 učenika. Formiranje drugog skupa povjereno je jednom od aktivnih nastavnika. Svaka momčad prima novine i šibicu. Od tih stvari morate napraviti pokazivač. Osim toga, promjer proizvoda ne smije biti veći od 5 centimetara. Tim će pobijediti, zbog čega će predmet biti duži i tanji.

Zapovijedi o uspješnom boravku u školi

U procesu inicijacije u učitelja mladog stručnjaka, učenici mu mogu čitati zapovijedi:

• Nemojte zvati roditelje u školu. Oni će sami doći. Jednog dana.
• Ne pitaj učenika za dnevnik. Sam će se podnijeti. Ako se sjeti gdje se skrivao.
• Nemojte pitati za zadaće. Na planetu ima 7 milijardi ljudi. Neki od njih vjerojatno to imaju.
• Nemojte privući učenicima strašne slike budućnosti bez svjedodžbe. U filmu i naglo vidio.
• Nemojte poštivati ​​ljubav prema učenicima. Jer sve se vraća sto puta.

ispitivanje

Možete stvoriti modele određenih situacija i provjeriti kako će mladi učitelj djelovati u ovom ili onom slučaju.

• Jednog jutra ulazim u učionicu i vidim da su svi učenici sjedili ispod radnih stolova. Tada sam ...
• Idem nekako u školu i upoznajem ravnatelja (ime) s časopisom u ruci koji skače na jednu nogu. Mislio sam ...
• Prilikom pregledavanja bilježnica u jednoj od njih otkrio sam (a) izjavu o ljubavi. Mislio sam ...
• Na roditeljskom sastanku koji sam organizirao, odaziv je bio 100%. I ovdje sam mislio (a) ...

Takav će pregled pokazati koliko učitelj ima fantaziju i smisao za humor. A što može reći mladom stručnjaku o odabranoj profesiji?

• Zašto je izabran kao učitelj?
• Što očekujete od nje?
• Želite li ovu profesiju izabrati vaša djeca?

Riječ roditelja

Čestitke mladim učiteljima i razdvajanje riječi roditelji mogu reći.

tata

Ako postanete učitelj,

Tako su zaboravili na djetinjstvo.

Djeca koja čitate zapise,

Starješina mudra predstavlja.

majka

Budite striktni s našom djecom.

Pazite na glavu i noge,

Škole su bučne pri promjenama,

Trčanje, vikanje u isto vrijeme.

tata

Ulazite u razred polako i pažljivo.

Odjednom će prijenosnik bezbrižno letjeti.

Ako vidite dnevnik u letu -

Nemojte uhvatiti ništa u njemu što nećete razumjeti.

majka

Donio? Idite na redatelja.

Slušaj me. Glavna stvar je ne pobijediti.

Zapamtite da je naslov "Učitelj"

Potrebno je pokušati zaslužiti!

Na dobar način!

Na kraju praznika Čestitke mladima nastavnici mogu reći studentima, roditeljima, kolegama, upravi.

Rad nastavnika kombinira mnoge kvalitete i zanimanja. Morate biti umjetnik, sportaš, pisac, povjesničar, umjetnički kritičar, psiholog, dobar čarobnjak i, naravno, malo dijete. Da bi u potpunosti ostvario svoje skrivene potencijale, mladom je stručnjaku dana veliko područje djelovanja i neograničeno vrijeme.

Glavna svrha učitelja je donijeti dobro i upaliti taj plamen u druga srca. Bez ljubavi za djecu, takva je profesija prazna i nezanimljiva. Volite djecu! Mudrost, strpljenje, sretna pedagoška sudbina! I neka mladi stručnjak za dugo vremena zapamti odmor odgoja u učitelju!