Proučavamo aplikaciju uzorka bez sadržaja. Kako ispravno napisati tekst

O tome kako napisati zahtjeve šefu, počinjemo misliti samo uzimajući olovku i komad papira. I to vodi do problema. Dobro je kad službenik za osoblje daje uzorak aplikacije bez sadržaja, bit će jasno što napisati. I tako, mnogi čak i "kapa" ne mogu samostalno sastaviti. Ali znate, s vremenom će doći do iskustva i vještina, to će biti lakše. U međuvremenu, razmislimo o tome kako se tretira za dopust bez spremanja plaća RF kodeksa rada, koji je iz teksta dokumenta koristan za naš rad.

Proučavamo zakonodavstvo

Bit ćete iznenađeni, ali pravni i regulatorni okvir vrlo slabo ograničava radnika i poslodavca u obliku. To jest, bez obzira na to kako pišete izjavu, u teoriji, još uvijek dobivate ostaviti bez plaće. TC RF (članak 128), međutim, sadrži krut pravilo o kategorijama građana koji se ne mogu odbiti. To uključuje:

• branitelji Drugoga svjetskog rata;
• osoba s invaliditetom i umirovljenici;
• supružnici vojnika.

Za svaku kategoriju postoji razdoblje neplaćenog odmora. Maksimalno razdoblje ostaviti bez sadržaja može primiti nevažeći. Ova kategorija radnika, prema TC, počiva i do šezdeset dana. Što se tiče običnih ljudi, njihovo maksimalno razdoblje neplaćenog dopusta određuje se na temelju ugovora, a ponekad ih koriste beskrupulozni poslodavci. Oni prisiljavaju ljude da napišu odgovarajuću izjavu za uštedu novca. Imajte na umu da je takav događaj protuzakonit.

Kako ne biste imali koristi od odmora?

Članak 128. navodi razlog zbog kojeg je potrebno upućivati ​​pisanu žalbu upravi. Primjerice, aplikacija bez svog sadržaja u pravilu već sadrži tekst. On kaže: "Iz obiteljskih razloga". To uključuje: rođenje djetetove žene, vjenčanje ili smrt rođaka, gledajući u vojsci. Maksimalni broj dana koji vam trebaju dati smjernice je pet. Usput, svaka od navedenih okolnosti treba potvrditi s certifikatom, tada neće biti nikakvih problema. Studenti također mogu računati na odmor. Prema zakonu, ovi su ljudi dužni pustiti na sjednicu, ako vrijeme koje se plaća nije predviđeno pravnim dokumentima. Za prijavu u ovom slučaju potrebno je uputiti poziv obrazovnoj ustanovi.

oblik molbe za dopust bez sadržaja

Priđimo se bliže našoj temi. Nažalost, ne svi poduzeća imaju kompetentne zaposlenike za kadrovske usluge. Zato ljudi traže uzorak aplikacije bez sadržaja na mreži. Vjerojatno je lakše napraviti dokument. Iako bi bilo potrebno da nadležni radnik na temelju zakona bude sposoban napisati izjavu. Pročitajte članak 128. Počinje s onim što radnik može, a uprava je dužna. A tekst sadrži, već smo to naznačili: "Iz obiteljskih razloga".

Usput, zakonodavac sudionika radnih odnosa nije ograničio gore navedene razloge za dodatno odmaranje. Istaknuo je: "Hellip i drugi valjani razlozi". Stoga je moguće upućivati ​​na druge okolnosti. Radnik treba uzeti u obzir da je prijava službeni dokument. Trebao bi biti napisan na prazan papir, bez mrlja i grešaka.

Primjer aplikacije bez sadržaja

Dajmo konkretan oblik, kojemu svaki menadžer mora odgovoriti. Zapišite na sljedeći način:

1. Na vrhu desne strane fraze: "Do glave (za ime posta, odvojene zarezom)".
2. Nešto niže, također u kutu, trebali biste navesti podatke, zajedno s mjestom zauzetosti.
3. Usred listova s ​​novom linijom: „Izjava”.
4. Iz crvene crte: "Na temelju čl. 128 TC Molim vas da ostavite bez dopusta za (odredite) dane, od (datum početka) da sudjelujete na vjenčanju brata ". Ako postoji preferencijalna kategorija, dodajte njegovo ime.
5. Datum lijevo, desni potpis.

Preporuča se napustiti polja do tri centimetra, odnosno odstupiti od ruba listova. To je učinjeno kako bi bilo prikladno za podnošenje dokumenata. Nalozi za blagdane pohranjuju se, prema nomenklaturi slučajeva, do tri godine. Obično se podnose aplikacije. Mogu se zahtijevati ako je zaposlenik nezadovoljan smanjenjem plaća. Imajte na umu da tijekom odmora neće biti nikakvih razgraničenja.

Kako dokazati pravo na odlazak?

Vrlo često se ljudi slažu s njihovim nadređenima. Zmajevi su samo u bajkama, u proizvodnji oni imaju tendenciju da cijenimo radnike i podnijeti svoje životne situacije. Ali ako se odnos ne riješi, dodajte izjavu uredu registra u aplikaciju, pokažite pozivnicu i idite na osobni prijem u glavu. Potrebno je pričekati da se vaš papir vrati od svojih nadređenih. Pogledajte rezoluciju. Glava mora izraziti svoj stav prema prijavi. On piše na sljedeći način: "Osoblje: pripremiti nacrt reda". To znači pristanak. Ako vidite u tekstu: "Deny", onda nema sreće ovaj put. Vlasti imaju pravo ne dopustiti osobi koja ne pripada korisnicima. To se događa kada stručnjak ne bude zamijenjen.

Je li izjava drugačija za jedan dan od drugih?

I zaključno, razgovarajmo o još jednom suptilnosti. Kada je potrebno napisati prijavu za 1 dan bez sadržaja, uzorak se može uzeti kao što je gore opisano. Ali obratite pažnju na datum početka ostalih. U ovom slučaju to znači točno dan kada nećete biti u produkciji. To jest, trebao bi biti napisan ovako: "Hellip-ostavite bez sadržaja (takav i takav broj) hellip;". Ne odredite broj dana i tako dalje. Samo napišite datum kad planirate biti vani. I još je bolje uzeti plaćeni godišnji odmor. Ali ovo je druga priča s nijansama.