Umirovljenje zbog štetnosti: popis zanimanja. Popis "štetnih zanimanja" za prijevremenu mirovinu

Statistička zapažanja pokazuju visoku razinu poduzeća s štetnim radnim uvjetima, koji utječu na zdravlje i ugrožavaju ljudski život. Štetni uvjeti su povećana koncentracija opasnih plinova, nedovoljno osvjetljenje, buka, zračenje.

Okolnosti koje se uzimaju u obzir prilikom utvrđivanja okoline za utjecaj proizvodnje na zaposlenika podijeljene su na normalno, dopušteno, opasno i štetno. Na ovome u potpunosti ovisi o mirovini za štetu. Popis zanimanja koja pružaju prijevremene mirovine bit će raspravljano u daljnjem tekstu.

Klasifikacija se temelji na kemijskim, bakteriološkim, mikroklimatskim komponentama. Imaju negativan utjecaj na zdravlje, uzrokuju profesionalne bolesti, dovode do gubitka prilike za rad. Naknada za takav negativni utjecaj, država je legalno utvrdila privilegiju zaposlenika da pribave prijevremeni prestanak radnih odnosa.

Ovo je vrsta mirovine za štetu. Popis 2 i popis 1 prikazani su u ovom članku.

zaštitne mjere

Savezni zakon „Na osiguranje mirovina iz Rusije”, izjavio je: Potrošnja određeno vrijeme zakonodavstvo na poduzeća sa štetnim i opasnim radnim uvjetima zajamčena priliku prije zakonskog razdoblja odmora na odmoru.

Popis povlaštenih zanimanja objavljen je prije više od četvrt stoljeća (Rezolucija Odbora ministara SSSR-a od 26. siječnja 1991.). Tijekom proteklih godina uveli su promjene, dopune vezane uz uvođenje novih zanimanja, preimenovanje starih. Glavni dokument su popisi 1 i 2, koji određuju zanimanja koja daju pravo na povlačenje zbog zla. Popis zanimanja će se detaljnije raspravljati.

"Preferencijalna" zanimanja

Prvi popis uključuje posebno štetna i opasna zanimanja:

• rudari;
• radnici "vrućih trgovina";
• šumarski sakupljači;
• spasioci;
• pruga;
• geologa;
• druge radnike navedene u ovoj kategoriji.

Drugi popis uključuje:

• zaposlenici prijevoza (morska, željeznička, zrakoplovna, urbana);
• radnici hrane i lagane industrije;
• radnici farmaceutskih postrojenja;
• rudari minerala nisu pod zemljom;
• liječnika;
• padobranci;
• piloti;
• vatrogasaca;
• umjetnici (kazalište, balet, cirkus);
• ravnatelji škola;
• učitelji;
• govorni terapeuti;
• govorni patolozi;
• psiholozi.

Uvjeti za prijevremenu mirovinu

Za prijevremeno umirovljenje potrebno je ispuniti određene uvjete. Ovise o popisu.

Dakle, na prvom popisu:

• muškarci moraju biti najmanje 50 godina, njihova razrađena posebna duljina službe je 10 godina, ukupno radno iskustvo je 20 godina;
• žene - 45 godina, posebno iskustvo - 7,5 godina, ukupno radno ne manje od 15 godina.

Razdoblje milosti je 10 godina, u usporedbi s zakonskim zakonom o umirovljenju.

Koji su drugi zahtjevi za mirovinu na štetu?

Popis 2 podrazumijeva odlazak na dobro zasluženi ostatak muškaraca koji su radili u štetnim i opasnim uvjetima u dobi od 55 godina, žene - 50 godina. Dužina usluge mora biti 12,5 i 10 godina, ukupno - 25 i 20 godina.

Ako se to promatra, onda je moguće povući se na štetu. Pregledali smo popis zanimanja.

Računovodstvo za povlašteno radno iskustvo

Odgovornost za sastavljanje popisa radnih mjesta, osoba koje imaju pravo na prijevremeni prestanak radnih odnosa, dodjeljuje se poslodavcu. Također je dužan platiti premije osiguranja, koje su osnova za obračun mirovine. Informacije se dostavljaju teritorijalnim mirovinskim fondovima.

Provodi se prethodna posebna procjena radnih uvjeta, omogućujući otkrivanje stupnja štetnosti i opasnosti od radnih mjesta. Takav rad obavljaju posebno akreditirane organizacije treće strane, s kojima je sklopljen ugovor o postupku provjere statusa radnih mjesta. Nakon analize radnih uvjeta dodjeljuje se klasa opasnosti koja daje pravo na dodatnu mirovinu.

Najčešći popis 2 štetnih zanimanja.

Upućivanje preferencijalne mirovine

Osoba koja ima pravo na prijevremenu mirovinu može se prijaviti u mirovinski fond kako bi stekla potrebne informacije o njezinu osnivanju. Pri odlasku na dobro zasluženi odmor, mirovinski fond dostavlja sljedeće:

• radnu knjigu, koja je glavni pokazatelj radnog iskustva;
• službeni dokument koji dokazuje identitet;

• osobe u rezerve oružanih snaga Ruske Federacije - vojni registarski dokument;
• potvrda o prihodima i porezu na dohodak;
• dokument izdan od poslodavca, koji potvrđuje opasne i štetne radne uvjete, duljinu usluge za odlazak u tim uvjetima;
• podatke o liječničkom pregledu;
• identifikacijski broj poreznog obveznika (TIN);
• osiguranje broj osobnog računa (SNILS).

U nekim slučajevima stručnjaci traže informacije koje nedostaju i potvrđuju ispravnost dostavljenih podataka:

• ugovor između poslodavca i zaposlenika prilikom zapošljavanja;
• registar obračunate plaće;
• izvuci iz reda na početku radnih odnosa, industrijskih pomaka unutar poduzeća.

Dokumenti se podnose mirovinskom fondu na mjestu budućeg umirovljenika zajedno sa zahtjevom za državnu sigurnost. Postavljen je tijekom tromjesečja. Primatelj određuje način primitka: dostava na mjestu registracije, prijenos na osobni bankovni račun, prijenos na plastičnu bankovnu karticu.

Nedovršena potrebna radna aktivnost

Kako odrediti kada je umirovljenje posljedica štetnosti (ovdje se uzima u obzir popis zanimanja)?

Ako je potrebna duljina usluge veća od polovice, povećava se povlaštena dob za umirovljenje:

• na popisu broj 1 - za jednu godinu za svaki puni posao za povlaštenu profesiju;
• prema popisu br. 2 - za 12 mjeseci za muškarce za 2,5 godina radila za naknade, za jednu godinu - za žene za svaku 2 radila za povlaštenu profesiju.

Postoje odbijanja pri registraciji. Često, unatoč štetnom radu, profesija zabilježena u osobnom dokumentu zaposlenika nije istovjetna zakonu utvrđenom. Podnositelj zahtjeva će trebati vremena za prikupljanje, navođenje referenci, narudžbe, bilo koji drugi materijal koji potvrđuje opasne i štetne radne uvjete unutar navedenih rokova.

Iskustvo za obavljeni rad, uključeno u različite popise, nije sažeto.

Izračun iznosa mirovine

Mirovina za štetu izračunava se prema pravilima akreditacije uobičajene, uzimajući u obzir povećanu isplatu osiguranja od poslodavca zbog primanja zaposlenika:

• kronična bolest tijekom radnog vremena kod opasnog poduzeća;
• gubitak sposobnosti za rad zbog profesionalnih aktivnosti u štetnoj proizvodnji;
• tijekom rada neizlječive bolesti.

Sve to uključuje, među ostalim, popis 2 štetnih zanimanja.

Stručnjaci Zaklade računaju dane opće radne aktivnosti iu štetnim uvjetima. Sažeti sve radno vrijeme, zdravstveno oslobođenje, rodiljni dopust, slobodno vrijeme za posao, godišnji odmorni dani, vrijeme mirovanja zbog pogreške poslodavca. isključeni su:

• vrijeme skrbi o djeci;
• trening (ako nije prošao u pravcu poslodavca);
• poslovna putovanja.

Nisu uzete u obzir izjave svjedoka o zajedničkom radu u štetnim uvjetima na temelju zakona "Na radne mirovine".

Potrebna kontrola

Uređivanje za industrijsko poduzetništvo potrebno je utvrditi "štetnost" u obliku dodatnih odbitaka za gotovinu u ciljanom novčanom doprinosu za naknadu štete primljenu u potpisanom ugovoru o radu. Tijekom rada potrebno je pratiti pojedine zapise, određujući duljinu vremena za opasnost od umirovljenja.

Redovito upoznat sa zapisima u službenom osobnom dokumentu koji sadrži informacije o zaposleniku, omogućit će praćenje točnog naziva radnog mjesta, što odgovara posebnim popisima. Potrebno je upoznati rezultate rada komisije na posebnim procjenama radnih uvjeta. Primljene informacije, koje ne odgovaraju stvarnoj situaciji, pružaju priliku da zaštiti svoje legitimne interese u inspektoratu državnog rada, pravosuđu. Nakon otkaza, potrebno je dobiti potvrdu koju je ovjerila poslodavac o povlaštenom radnom iskustvu.

To je jedinstvena mirovina.

Razlozi samokontrole o primanju "štetne mirovine"

To posebno vrijedi kada je poslodavac, zaključio ugovor o održavanju posebne procjene uvjeta rada s nezavisnom licencirani organizacija, nastoji dobiti rezultate koje smanjuju razinu opasnosti, odgovarajuće smanjenje iznosa doprinosa za mirovinsko osiguranje, smanjenje razine plaća zaposlenika koji je radio iz obvezatne pojam u opasnim uvjetima. Ova kategorija radnika može primiti dodatne pogodnosti: smanjenje radnog vremena, dodatni odmor, dopust, medicinsku hranu, besplatnu medicinsku njegu.

Pravovremeno pregled dokumenata potrebnih za dobivanje povlaštene mirovine kako bi izbjegli neuspjeh njezina imenovanja duge parnice, zbog ranog umirovljenja opasnosti poželjno za mnoge.